?

Log in

No account? Create an account
Бизнес-тренер Александр Левитас

Ноябрь 2019

Вс Пн Вт Ср Чт Пт Сб
     12
3456789
10111213141516
17181920212223
24252627282930

Метки

Разработано LiveJournal.com

Сентябрь, 1, 2014

«А кто соблазнит одного из малых сих...»

 
Когда на семинаре «Взрывной рост прибыли» в Греции зашла речь о том, как предотвратить злоупотребления со стороны работников, один из участников выдал такую мысль:

—С точки зрения православия, работодатель совершил грех, введя работника в соблазн...

Хотя православие мне не близко (несмотря на дальнюю родственную связь с апостолом Матфеем), именно эта идея кажется мне вполне здравой.

Что значит «ввести в соблазн» или «ввести в искушение» с точки зрения христианства? Подтолкнуть человека к греху. Создать какие-то обстоятельства, в которых проявится дурная сторона личности этого человека.
  • А если бы не соблазн, то человек, возможно, никогда не совершил бы этот грех. Поэтому тот, кто подвергает другого искушению, оказывается отчасти виновен в его грехе.
Так и в бизнесе, злоупотребления со стороны работников – воровство, откаты, нецелевое использование средств компании, просто раздолбайство – возникают лишь там, где мы как работодатели или руководители сами создали возможность для этого злоупотребления. И это значит, что мы отчасти несём ответственность за любое недобросовестное поведение подчинённых.

Если вернуться к христианству – искушение не избавляет человека от ответственности за его собственные грехи. Так и в случае с работником, наша ответственность за его злоупотребление вовсе не снимает с него вину. Он в ответе за свои действия – но и мы должны быть в ответе за свои.

Поэтому каждый раз, когда вы сталкиваетесь с недобросовестным поведением сотрудника, обязательно задайте себе вопрос: «Какова тут моя вина? Где я допустил ошибку и создал условия, позволившие это недобросовестное поведение?»

И, наконец, в христианстве вслед за осознанием греха должно идти покаяние, позволяющее этот грех исправить: перемена жизни таким образом, чтобы в ней больше не было места этому греху. Так и в работе руководителя, осознание ошибки должно вести к изменению режима работы, чтобы подобная проблема не могла больше возникнуть.

А доводилось ли вам, леди и джентльмены, сталкиваться с ситуацией, когда недобросовестное поведение ваших подчинённых происходило с вашего попустительства? И как вы исправили эту ситуацию?

 
Закажите книгу Александра Левитаса 'Больше денег от Вашего бизнеса. Партизанский маркетинг в действии'
P.S. Если Вы ещё не читали мою книгу  – самое время это сделать. Вас ждут 53 секрета рекламы, 29 приёмов продаж, 54 способа увеличения суммы чека, 41 хитрость работы с ценой, 43 пути укрепления лояльности и 14 способов сокращения издержек – под одной обложкой.

P.P.S. Взгляните на расписание моих ближайших семинаров
  Добавить в друзья  
    
    
promo alex_levitas september 30, 17:14 2
Buy for 10 000 tokens
Хотите поднять продажи на десятки процентов за неделю-две? Без затрат? Без диплома MBA по маркетингу? Верится с трудом, однако это вполне реально! Именно для Вас я выпустил новую книгу «Деньги на бочку! 120 быстрых способов поднять Вашу прибыль». В этой книге я собрал «скорострельное оружие»…

Если Вы мне писали в последние дни и ответа не было

 
Несколько дней, как выяснилось, некорректно работала пересылка с двух из моих адресов на основной почтовый ящик. Поэтому если Вы мне писали по Email и не получили ответа - продублируйте письмо, пожалуйста. Спасибо

 
Закажите книгу Александра Левитаса 'Больше денег от Вашего бизнеса. Партизанский маркетинг в действии'
P.S. Если Вы ещё не читали мою книгу  – самое время это сделать. Вас ждут 53 секрета рекламы, 29 приёмов продаж, 54 способа увеличения суммы чека, 41 хитрость работы с ценой, 43 пути укрепления лояльности и 14 способов сокращения издержек – под одной обложкой.

P.P.S. Взгляните на расписание моих ближайших семинаров
  Добавить в друзья  
    
    
Метки: